Onderzoeker Asset Management

Dieren en waterveiligheid

De onderzoeksgroep Asset Management zoekt een onderzoeker die mede leiding geeft aan en een dragende kracht wordt in onze bijdrage aan BONSAI, een internationaal Interreg-project waarin Engels de voertaal is. In deze rol zoek je naar oplossingen voor maatschappelijke opgaven zoals het beter bestand maken van waterkeringen tegen klimaatverandering. Nieuwsgierigheid, gedrevenheid, interesse in de interacties tussen mens, techniek en natuur, en betrokkenheid bij zowel het vakgebied als bij studenten zijn belangrijke eigenschappen. Spreekt het doen van praktijkgericht onderzoek in het project BONSAI je aan? Solliciteer dan op de vacature van onderzoeker Asset Management bij HZ University of Applied Sciences in Middelburg.

Over de onderzoeksgroep Asset Management

In het lectoraat Asset Management maken we technische assets zoals waterkeringen, bruggen en nutsvoorzieningen toekomstbestendig, op het snijvlak van techniek, datamanagement en ecologie. Via onze projectenportfolio bouwen we een groeiende reputatie op voor onderzoek naar de invloed van dieractiviteit op de veiligheid van waterkeringen, en ontwikkelen we levenscyclusbenaderingen en beslissingsondersteunende instrumenten die natuurgebaseerde oplossingen helpen meenemen in assetbeoordeling. Ons werk is verankerd in de Zuidwestelijke Delta van Nederland en verbonden met partners in Europa en daarbuiten. Is dit ook jouw expertise en ben je gedreven om onderzoek te doen in ons nieuwe project?

Jouw werk als onderzoeker binnen het project BONSAI

BONSAI (Boosting Flood Resilience in Estuarine Systems Anticipating Shifting Climate Zones) is een Interreg North-West Europe-project waarin zeventien organisaties uit vier landen samenwerken om waterkeringen beter bestand te maken tegen klimaatverandering. Door grensoverschrijdende samenwerking en kennisdeling ontwikkelt en valideert BONSAI oplossingen om de robuustheid van waterkeringen op korte termijn te verbeteren, de veerkracht op lange termijn te vergroten en de crisisbeheersing bij overstromingsdreiging te versterken. Aan het einde van het project zullen deze oplossingen zijn geimplementeerd door de partners die betrokken zijn bij hoogwaterbescherming en beschikbaar worden gesteld aan andere organisaties. Het project loopt tot eind 2028.

Binnen BONSAI leidt HZ de veldactiviteiten op de pilotlocaties (gericht op het beheersen van schadelijke dieractiviteit in dijken en vroegtijdige dijkdoorbraak-interventies) en draagt het bij aan het opleiden van een nieuwe generatie waterbeheerders en professionals via summer en winter schools, workshops en andere onderwijsinitiatieven. Als onderzoeker geef je mede leiding aan de HZ-bijdrage aan BONSAI en word je een dragende kracht in ons werk binnen het project.

Dat doe je door:

• het leiden van de “Animal Burrows Brigade”: het coordineren van een internationaal team van projectpartners dat onderzoekt hoe gravende dieren dijken verzwakken en praktische manieren ontwikkelt om dit risico te beheersen;
• het leiden en uitvoeren van de veldactiviteiten van HZ op pilotlocaties, waaronder het beheersen van schadelijke dieractiviteit in dijken en vroegtijdige dijkdoorbraak-interventies;
• bijdragen aan onderzoek naar crisisbeheersing, waaronder toepassingen van noodmaatregelen zoals mobiele keringen en erosiebeheersingsoplossingen;
• het mede-organiseren van de summer schools en workshops van het project met partneruniversiteiten, en bijdragen aan de Interreg-rapportages en de bijbehorende administratie;
• het vertalen van veldwerk- en onderzoeksresultaten naar uitvoerbare plannen voor dijkbeheerders en naar wetenschappelijke output (papers, presentaties).

Het zit in je

Met jouw ervaring uit het werkveld van asset management kun je direct bijdragen aan onderzoeksprojecten en studenten kennis bijbrengen, motiveren en inspireren. Naast de focus op dit uitdagende project houd je ook aandacht voor de analyse en valorisatie van onderzoeksgegevens. Daarnaast heb je:

• een PhD, of een MSc met aantoonbare affiniteit met onderzoek, in civiele techniek, watermanagement of asset management, met een sterke basis in geotechniek en waterbouwkunde en een goed begrip van waterkeringssystemen;
• aantoonbare ervaring met veldwerk; affiniteit met laboratorium- en veldexperimenten (bijv. grootschalige dijksterktetests, erosiemetingen) en met het vertalen van veldresultaten naar uitvoerbare plannen wordt zeer gewaardeerd;
• aantoonbare vaardigheid in projectleiding en de bijbehorende administratie, inclusief Interreg-rapportages;
• uitstekende communicatieve vaardigheden in het Engels: een aantoonbaar vermogen om te schrijven, te presenteren en in het openbaar te spreken voor academische en professionele doelgroepen, blijkend uit een track record van publicaties en presentaties;
• een goede beheersing van de Nederlandse taal; bereidheid om deze te verbeteren wordt zeer gewaardeerd;
• ervaring in het onderwijs is een pre, evenals affiniteit met GIS, programmeren of CFD-modellering

Groei met ons mee

We geloven dat toekomstbestendig onderwijs begint bij onze medewerkers. Daarom bieden we je naast een levendige werkomgeving een leidende rol in een ambitieus transnationaal project met sterke (inter)nationale partners en ruimte voor eigen wetenschappelijke ontwikkeling en publicaties. Daarnaast bieden wij:

• een aanstelling voor 1 jaar in de functie van onderzoeker; verlenging hangt af van persoonlijk functioneren en formatieve ruimte. Het project loopt in eerste instantie tot eind 2028;
• een bruto maandsalaris in schaal 11 tussen €4.427,64 en €6.677,44 bij een fulltime dienstverband (conform cao hbo).
• 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld en mogelijk een tegemoetkoming in de reiskosten en/of thuiswerkvergoeding;
• ongeveer 53 vrije dagen bij een fulltime dienstverband;
• alle kans om aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling te werken;
• vrijheid en zelfstandigheid in je werk;
• leuke activiteiten vanuit HZ Fun, HZ Sport en HZ Cult en gratis toegang tot het HZ Vitality Center.

Werken bij HZ University of Applied Sciences: de persoonlijke hogeschool

Samen met zo’n 600 medewerkers en 5.000 studenten zetten we ons, met vernieuwend onderwijs en onderzoek, dagelijks in voor onze missie: bijdragen aan een betere wereld. Werken bij de HZ betekent werken in een bruisende community waar alle ruimte is voor unieke ideeen en de ontwikkeling van jouw talenten, zodat jij kunt groeien. We zijn een lerende gemeenschap waarin diversiteit als kracht wordt gezien en waarin we samen inclusie bevorderen. Overal staat de deur altijd open, dus je kunt zo binnenlopen bij collega’s. Want uiteindelijk doen we het samen.

HZ University of Applied Sciences is een gewaardeerd kennisinstituut in de regio en daarbuiten. Als hbo-instelling is het de partner voor de praktijk op het gebied van onderzoek en onderwijs. De HZ wil die positie de komende jaren verstevigen door in te zetten op impact en focus op kwaliteit, niet per se op kwantiteit. Zo is in 2023 het onderzoekslaboratorium Joint Research Center Zeeland (JRCZ) geopend in Middelburg, zijn in datzelfde jaar de grootschalige, meerjarige projecten Energy Campus en New Waves van start gegaan en klonk in 2024 het officiële startschot voor het Delta Climate Center.

Procedure

Solliciteren kan tot 17 augustus 2026. Word je uitgenodigd voor een gesprek, dan staan die gepland op 24 augustus.

Voor vragen over de vacature kun je contact opnemen met Vana Tsimopoulou, Associate Lector Asset Management (v.tsimopoulou@hz.nl). Zij is afwezig van 8 juli t/m 12 augustus; in die periode kun je terecht bij Danny Janssen (d.janssen@hz.nl).v.tsimopoulou@hz.nl

Wij werven bij de HZ University of Applied Sciences zelf onze nieuwe collega’s